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Hallo,
bin zum ersten Mal hier, vielleicht kann mir jemand einen Tipp geben: Mein Freund arbeitet seit über 3 Jahren in einem mittelständischen Betrieb. Da er sich gut eingebracht hatte u. fliessend Englisch spricht, nahmen ihn seine Chefs 1 Woche mit nach Italien, um dort an einer neuen Maschine eingewiesen zu werden u. diese abzuholen. Seither "schiesst" ein anderer Kollege (aus Neid?) auf ihn. Dieser Kollege verbringt mehr Arbeitszeit damit, Kolleginnen anzubaggern, anstatt zu arbeiten. Ettliche Kollegen haben ihm das schon vorgeworfen, aber nur über meinen Freund hat er sich beim BR beschwert. Der direkte Vorgesetzte der beiden hat offenkundig Angst, selbt in den Fokus zu geraten u. hält still. Jedes wort, was mein Freund sagt, wird dem BR als Beschwerde zugetragen, wenn es nur "guten morgen" ist (da passt dann angeblich der Tonfall nicht...), seit 2 Wochen hat er gar nichts mehr privat gesprochen, um Ärger zu vermeiden, das ist jetzt aber auch Grund zur Beschwerde. Der BR hat niemals versucht, beide Seiten zu sehen und schiesst mittlerweile selbst , auch aus der sicht anderer Kollegen, grundlos auf meinen Freund. Es vergeht kein Tag ohne "persönl. Gespräch", das aber nur aus Vorhaltungen, unklaren und unkonkreten Pseudo-Beschwerden und regelrechten Warnungen, mein Freund solle sich "ändern" oder er verliert seinen Job, besteht. Er weiß nicht mehr, was er tun soll und kann nicht mal zum BR gehen, da der völlig parteiisch das Mobbing mitträgt. Wo kann man sich in solchen Fällen hinwenden? Wir sind beide völlig fertig, er schläft kaum noch u. hat massive Magenprobleme....
Gruß
Beltane
bin zum ersten Mal hier, vielleicht kann mir jemand einen Tipp geben: Mein Freund arbeitet seit über 3 Jahren in einem mittelständischen Betrieb. Da er sich gut eingebracht hatte u. fliessend Englisch spricht, nahmen ihn seine Chefs 1 Woche mit nach Italien, um dort an einer neuen Maschine eingewiesen zu werden u. diese abzuholen. Seither "schiesst" ein anderer Kollege (aus Neid?) auf ihn. Dieser Kollege verbringt mehr Arbeitszeit damit, Kolleginnen anzubaggern, anstatt zu arbeiten. Ettliche Kollegen haben ihm das schon vorgeworfen, aber nur über meinen Freund hat er sich beim BR beschwert. Der direkte Vorgesetzte der beiden hat offenkundig Angst, selbt in den Fokus zu geraten u. hält still. Jedes wort, was mein Freund sagt, wird dem BR als Beschwerde zugetragen, wenn es nur "guten morgen" ist (da passt dann angeblich der Tonfall nicht...), seit 2 Wochen hat er gar nichts mehr privat gesprochen, um Ärger zu vermeiden, das ist jetzt aber auch Grund zur Beschwerde. Der BR hat niemals versucht, beide Seiten zu sehen und schiesst mittlerweile selbst , auch aus der sicht anderer Kollegen, grundlos auf meinen Freund. Es vergeht kein Tag ohne "persönl. Gespräch", das aber nur aus Vorhaltungen, unklaren und unkonkreten Pseudo-Beschwerden und regelrechten Warnungen, mein Freund solle sich "ändern" oder er verliert seinen Job, besteht. Er weiß nicht mehr, was er tun soll und kann nicht mal zum BR gehen, da der völlig parteiisch das Mobbing mitträgt. Wo kann man sich in solchen Fällen hinwenden? Wir sind beide völlig fertig, er schläft kaum noch u. hat massive Magenprobleme....
Gruß
Beltane
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