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Schönen guten Tag, bin neu hier, und habe folgendes Problem;
Eine nette und langjährige Mittarbeiterin wird von unsrem neuen Vorarbeiter gemoppt.
Immer öfter und heftiger.
Es ist so gewesen das er sie angemacht hat, sie hat ihn abgewiesen.
Von da an nahm das Unheil seinen Lauf.
Wir sind bei uns ca. 15 Mitarbeiter, in einer sehr großen Firma (ges.ca 5000 Mitarbeiter).
Betriebsrat ist vorhanden.
Von den 15 Mitarbeitern sind ca. die hälfte wie sie auch schon längerfristig dabei. Die sind es auch die zu ihr stehen. Die neueren Mitareiter werden ständig durch den neuen aufgehetzt. Sie tut mir unheimlich leid.
Unternehmen können wir nichts, da er ein Wunschkandidat des Chefs war.
Ich hab ihr mal angeboten, das ich dazwischenhaue, worauf sie mich bat es nicht zu tun, sie möchte nicht das ich wegen ihr ärger bekomme.
Sie macht ihre arbeit gut und zuverlässig, und wird eigentlich aus verschmähter Liebe gemobt.
Also alle die länger da sind mögen sie.
Ich bin Gewerkschaftsmitglied, kann ich die Gewerkschaft einschalten? oder sollten wir einen Brief an den Vorstand schreiben?
Problem dabei wäre, sobald er in die Schußlinie kommt, weis er das es mit ihr zu tun hat, weil er eigentlich nur sie fertig macht.
Heute abend ist mir fast der Kragen geplatzt, und deshalb bin ich jetzt hier im Forum.
Sie stand kurz vor Feierabend, mit einer Kollegin zusammen an der Kasse, er verabschiedet sich namentlich von der anderen Kollegin(namentlich angesprochen) Tschüß bis morgen und lies unsre liebe Kollegen einfach liks liegen. Die hatte es bemerkt, und sagte leise, ich bin morgen aber auch da und ging.
Mir kommen da fast die trännen.
LG
IVIichi
Eine nette und langjährige Mittarbeiterin wird von unsrem neuen Vorarbeiter gemoppt.
Immer öfter und heftiger.
Es ist so gewesen das er sie angemacht hat, sie hat ihn abgewiesen.
Von da an nahm das Unheil seinen Lauf.
Wir sind bei uns ca. 15 Mitarbeiter, in einer sehr großen Firma (ges.ca 5000 Mitarbeiter).
Betriebsrat ist vorhanden.
Von den 15 Mitarbeitern sind ca. die hälfte wie sie auch schon längerfristig dabei. Die sind es auch die zu ihr stehen. Die neueren Mitareiter werden ständig durch den neuen aufgehetzt. Sie tut mir unheimlich leid.
Unternehmen können wir nichts, da er ein Wunschkandidat des Chefs war.
Ich hab ihr mal angeboten, das ich dazwischenhaue, worauf sie mich bat es nicht zu tun, sie möchte nicht das ich wegen ihr ärger bekomme.
Sie macht ihre arbeit gut und zuverlässig, und wird eigentlich aus verschmähter Liebe gemobt.
Also alle die länger da sind mögen sie.
Ich bin Gewerkschaftsmitglied, kann ich die Gewerkschaft einschalten? oder sollten wir einen Brief an den Vorstand schreiben?
Problem dabei wäre, sobald er in die Schußlinie kommt, weis er das es mit ihr zu tun hat, weil er eigentlich nur sie fertig macht.
Heute abend ist mir fast der Kragen geplatzt, und deshalb bin ich jetzt hier im Forum.
Sie stand kurz vor Feierabend, mit einer Kollegin zusammen an der Kasse, er verabschiedet sich namentlich von der anderen Kollegin(namentlich angesprochen) Tschüß bis morgen und lies unsre liebe Kollegen einfach liks liegen. Die hatte es bemerkt, und sagte leise, ich bin morgen aber auch da und ging.
Mir kommen da fast die trännen.
LG
IVIichi
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