Intrigante Kollegin mobbt gegen alles und jeden und verdirbt das Betriebsklima

[Krautjunker besonders erfahrenes Mitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Krautjunker]

AW: Intrigante Kollegin mobbt gegen alles und jeden und verdirbt das Betriebsklima

wie kommst Du bitte auf die Idee, dass ich kein Mobbingtagebuch mag???? Ich halte das durchaus für sinnvoll und bin -wie Du- der Ansicht, dass es eine gute Sache ist. Leonie kann aber kein Mobbingtagebuch stellvertetend für eine Kollegin schreiben und das ist der Punkt. Warum also sollte sie jetzt schon ein solches Tagebuch verfassen, sozusagen prophylaktisch auf den Verdacht hin, dass sie möglicherweise gemobbt wird wenn sie wieder voll in den Beruf einsteigt.So nach dem Motto:Montag > nichs, Dienstag>nicht usw. und das, bis sie von stundenweise auf Vollzeit wechselt..wo sie dann möglicherweise - und hoffentlich - auch nicht gemobbt wird. D.h. Ehemann genervt, Kinder genervt (Ruhe, Mutter schreibt)
Wie Du siehst respektiere ich nicht nur Deine Meinung, ich teile sie sogar was ein Mobbingtagebuch angeht. Nur Leonie anzuraten, sich auch noch zu Hause neben dem Kümmern um die Familie als Autor für andere zu betätigen ist für mich nicht nachvollziehbar. Das bringt weder ihr noch der Kollegin etwas. Das muß die Kollegin schon selber machen falls ihr danach ist

[Leonie40 Forumsmitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Leonie40]

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Danke nochmal für die Feedbacks, ich werde jetzt erstmal abwarten.
Denke, Sie hat eh schon ne Ahnung, dass ich ihren Aktionen gegenüber nicht wohlgesonnen bin. Als ich mich heut nach meiner Schicht Mittags von den anderen verabschiedet habe hat sie mal wieder nicht Tschüss gesagt... macht sie in den letzten Wochen nie... tja, armes Wesen.
...wir werden sehen, wie es weiter geht. Ein bisschen "Dallas" im Alltag, hat doch auch was für sich. Warten wir auf die Rollenverteilung

[Alteisenfahrer besonders erfahrenes Mitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Alteisenfahrer]

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Hi Kraut,

Nochmal, Leonie schreibt nicht das Tagebuch für die Kollegin sondern für sich. "Ich habe beobachtet das A mit B gestritten hat ...usw". Wenn sich die Mobberin irgendwann auf Leonie stürzt dann ist sie gut vorbereitet. Ist das so schwer zu verstehen?

Grüßlinge!

[Pfirsichblüte besonders erfahrenes Mitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Pfirsichblüte]

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Hi Kraut,

Nochmal, Leonie schreibt nicht das Tagebuch für die Kollegin sondern für sich. "Ich habe beobachtet das A mit B gestritten hat ...usw". Wenn sich die Mobberin irgendwann auf Leonie stürzt dann ist sie gut vorbereitet. Ist das so schwer zu verstehen?

Grüßlinge!

Nicht schwer zu verstehen, aber ich kann mir nicht vorstellen, dass ein Arbeitsgericht sich für eine andere "Baustelle" mit anderen Betroffenen interessiert, wenn es um die Attacken gegen Leonie geht. - sind halt andere verhandelbare Fälle, sofern die Betroffenen den rechtlichen Weg wählen.

[Gerdis besonders erfahrenes Mitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Gerdis]

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Trauerweide, Krautjunker, Ilythia, Ihr habt den Punkt erfasst. Beobachtungen, was anderen Kollegen passiert,sind nicht relevant,wenn es um die eigene Sache geht. Ganz abgesehen davon kann ich mir nicht vorstellen, dass jemand, der lediglich stundenweise dort arbeitet, die Zeit findet,die Kollegin A zu "überwachen", geschweige denn noch ein Protokoll darüber anzulegen.Alteisenfahrer, wir wissen alle, dass Du das Mobbintagebuch vehement verteidigst. Das ist auch Dein gutes Recht. Hier bist Du aber etwas übers Ziel hinausgeschossen und forderst Leonie quasi dazu auf, Kollegen hinterher zu schnüffeln für den Fall des Falles, obwohl ihr das letztendlich nichts nützt,wenn sie selber ( und das hoffentlich nie) das Ziel der Mobbering ist.
Auch andere User haben sich mal vertan, lieber Alteisenfahrer. Nimm es also nicht so tragisch

[Boston legal besonders erfahrenes Mitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Boston legal]

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Es geht nicht nur um "das Mobbingtagebuch", sondern ganz generell um die Aufzeichnung von Vorkommnissen. Diese Aufzeichnungen können auch gebraucht werden wenn man mit der Presse Kontakt aufnimmt, Leserbriefe schreibt, sich in sozialen Medien dazu äussert oder auch mal ne kleine Broschüre raus gibt. Im übrigen objektivieren Aufzeichnungen die Ereignisse, ein wichtiger psychologischer Faktor!
Aufzeichnungen sind also generell "very useful", auch wenn sie nicht dem Richter vorgelesen werden.
Ob es Sinn macht die Mobbingproblematik anderer Personen aufzuzeichnen muss persönlich entschieden werden. Es gibt ja sogar Personen die beraten andere in Mobbingangelegenheiten, obwohl sie weder den Mobbingfall, noch die beteiligten Personen persönlich kennen.

[schikse Forumsmitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen schikse]

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Man kann jetzt Bücher / Broschüren in Miniauflage drucken lassen. Das kann für ein Mobbingopfer interessant sein, es kostet auch nicht viel.

[ischmerwayne Forumsmitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen ischmerwayne]

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Danke nochmal für die Feedbacks, ich werde jetzt erstmal abwarten.
Denke, Sie hat eh schon ne Ahnung, dass ich ihren Aktionen gegenüber nicht wohlgesonnen bin. Als ich mich heut nach meiner Schicht Mittags von den anderen verabschiedet habe hat sie mal wieder nicht Tschüss gesagt... macht sie in den letzten Wochen nie... tja, armes Wesen.
...wir werden sehen, wie es weiter geht. Ein bisschen "Dallas" im Alltag, hat doch auch was für sich. Warten wir auf die Rollenverteilung

Hallo Leonie,

Als erstes solltest du in nächster Zeit etwas vorsichtiger sein, auf Grund eines möglichen Präventivschlages. Wer weiss was wohl in dieser Dame vorgeht wenn Sie sich angegriffen fühlt. Ich durfte in meiner Lehrzeit ebenfalls eine Bekanntschaft mit einem ähnlichen Individuum machen, welches aber nach wenigen Wochen seine Kündigung einreichte. Da aber wie in jedem anderen Fall auch die von dir geschilderten Vorkommnisse einen Grund benötigen welcher deine Kollegin zu diesen Motiviert/Antreibt würde ich dir vorschlagen als erstes diesen herauszufinden und bei Bedarf und Gelegenheit mit ihr darüber reden. Ich hoffe ich konnte Dir helfen

Grüsse

IschMerWayne

[Leonie40 Forumsmitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Leonie40]

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Hallo IschMerWayne-
nach Motiv oder Sinn brauche ich bei der Mobberin nicht mehr suchen, wie gesagt: sie haut auch ihre "Freundinnen" in die Pfanne. Das ist ja grade das Perfide.
Wenn jemand scharf auf einen Posten ist, sich wichtig machen möchte, oder mit jemanden noch ein Hühnchen zu rupfen hat ist das ja in meinen Augen noch nachvollziehbar (hinter dem Rücken sind Aktionen und Gequatsche dann trotzdem nicht richtig- direkte Ansagen sind mir da lieber) , aber Mist über Leute zu erzählen, mit denen man sich gut versteht?
Es hat irgendwie schon was pathologisches, denke da an "Pseudologia Fantastica". Schlimm ist halt nur, dass einige ihr auf den Leim gehen und gesagtes glauben und dann mit ner anderen Kollegin Stress anfangen (bzw. nicht mehr reden, wie Frauen ja oftmals so sind; ohne die direkte Ansprache verselbständigt sich eben viel- hätte die eine die andere direkt auf die Sache angesprochen, wäre gleich raus gekommen, dass unsere Mobberin mal wieder Mist erzählt hat)
Naja, die armen Menschen in ihrem privaten Umfeld- wie kann man so jemanden nur lange ertragen?!?

LG Leonie

[Ringelspatz Forumsmitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Ringelspatz]

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Broschüren drucken zu lassen mit dem Thema Mobbing ist genauso gut, oder genauso schlecht wie Kaffeetassen mit persönlichen Motiven bedrucken: als "Werbegeschenk" ganz gut, aber mehr nicht.

[speedy Forumsmitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen speedy]

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Bin diesen Weg gegangen:

>…. und dieser Mobberin deutlich erklären, dass Du an ihrem Geschwätz nicht interessiert bist und auch nicht als stille Post dienst, dieses zu verbreiten. Wenn sie Dich persönlich angreift, ist es Zeit, dagegen zu setzen und sich zu wehren. <

Halte ihn auch für richtig, obwohl er leider nichts geändert hat. Nun ist es so weit und ich bin die gemobbte. Allerdings ist mir klar, dass ich auf verlorenem Posten in unserer Firma stehe. Also denke ich in erster Linie nun an mich und habe mir etwas anderes gesucht. Ich entnehme auch diesem Beitrag, das Mobbing wie in Interwallen (zwischendurch Ruhe vor dem Sturm) läuft und kann mir dadurch vorstellen, welche zermürbende Auswirkungen so etwas auf Dauer hat.

[Seage besonders erfahrenes Mitglied Alle Beiträge durchsuchen Profil ansehen Schließen Seage]

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So etwas haben meine Mobber ausgenutzt. Es ist eine in der Firma die auch nur..kurz um...Scheisse labert, lügt, erfindet und teils Situationen mit einbaut sie es gegeben hat. Aber sie labert gut.^^ Wie mein Mobber Initiator weit vorher einmal sagte: " Wenn du mal Probleme mit jemanden hast dann musst du hier nur wissen, wem du was erzählst. Die machen das dann schon für dich!" ((( Hätte damals vor Jahren schon die Firma fluchtartig verlassen sollen bei diesem Satz^^ ))
Nun...solche Personen sind sehr oft die jenigen die sich Mobber aussuchen. Bei uns Hockt auch so eine. ( 2 sind auch mir nun bekannt^^ )Erzählt mal dies, erzählt mal das und das schlimme dabei aber ist noch, sie will animieren mit zu machen. Nach dem Motto: Komm doch...mach doch auch mit! ". Solche Personen gehören meiner Meinung nach aus irgend welchen Gründen auch immer....entlassen. Sind schlecht für ein Betriebsklima und hören auch nicht auf. Ich hörte mal in der Pause 2 Frauen sagen: " Ich mag nicht mehr! Ich will wieder zurück an meine Arbeitsstelle! Die weis über jeden jeden Tag etwas und will dich auch noch animieren mit zu machen! Eine reine Hetzerei ist das hier! ( Zitat ende ) Aber das schlimme....1 Person ist bekannt aber es passiert....nichts! Nunja...wie immer.
Leider kommen solch sozial unfähige Menschen damit oft durch.
Und über meine Person ists eh egal. Egal was passiert, egal ob ich es war oder nicht, egal ob ein anderer den Fehler machte, ich bin Schuld. Heute durch Zufall mal jemand etwas zugegeben weil er damit so wie es rüber kam...überrumpelt wurde. Wäre ich selbst nicht dabei gewesen wäre warscheinlich wieder anderes behauptet worden und ich hätts wie üblich auch nie erfahren.( Nur hinten rum wird gelabert) ^^ Normal bei längerem Mobbing und vor allem wenn du den Kopf dadurch schon verloren hast. Nuja...
Diese frau sagte einmal zu mir: " Stimmts? Genau so geht das wenn man sowas macht! Ich wusste damals weder was sie meinte, noch was ich gemacht haben soll, noch sonst irgend was, weil es nichts gab! Ausser das ich mich gegen das mobbing wehrte. Aber solch Aussagen kommen von solchen Menschen nun mal. Menschen die über alles und jeden her ziehen. Ich frage mich wer eventuell nach mir drann glauben muss?! Vor mir gabs immer jemanden...jetzt ich...wer würde das große Los ziehen wenn ich nicht mehr wär? Nunja...jetzt ist erst mal des mobbers Krankzeit angebrochen. Wenn ich wieder richtig liege ist die Zeit der nächsten Wochen reif für eine Krankschreibung. Er spielt zwar jetzt auf unschuldig und ignorierend aber im laufe der Jahre weis ich das er dies keine längere zeit durch hält. Nutzt ja jetzt schon jede gelegenheit irgend etwas zu brüllen. Gott sei dank verstehs ich nicht. ( Bierbauernlackl )^^ Man lernt böse und schlechte Menschen schneller kennen als einem lieb ist.^^